-->
 

Бизнес-портал Кузбасса

Новости, обзоры, рынки, аналитика,
события, опросы и многое другое

об изданииархив номеров еженедельникарекламаподпискаобратная связьчитатели о насфотогалереяАвант-ПЕРСОНАДоброе дело

Новости компаний

[3 мая] В Кузбассе женщины активно вовлекаются в управление компаниями
[28 апреля] Кузбассовцы стали активнее интересоваться творчеством Виктора Астафьева
[26 апреля] МегаФон создал интеллектуальную логистическую систему для промышленных гигантов страны
[25 апреля] Жители России стали активнее пользоваться маркетплейсами
[24 апреля] МегаФон первым из операторов разработал радиосвязь для экстренных служб и бизнеса


Издательская группа «Авант»

Областной экономический еженедельник «Авант-ПАРТНЕР»
Деловой альманах «Авант-ПАРТНЕР Рейтинг»


 

наш опрос

Где вы встретили новый год?








результаты
архив голосований


Областной экономический еженедельник «Авант-ПАРТНЕР» № 8 от 29.04.2014

Безработица и демография

Дмитрий Исламов, заместитель губернатора по экономике и региональному развитию Евгений Степин, начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области
Дмитрий Исламов:
«Четвёртый год на рынке труда Кемеровской области сокращается общая и регистрируемая безработица»
Евгений Степин:
«На рынок труда с каждым годом поступает все меньше молодых людей»
Власти Кузбасса отметили рекордное за последние 10 лет падение безработицы в регионе. По данным на 14 апреля был зарегистрирован необычный коэффициент напряжённости на рынке труда – ровно один, то есть на каждого безработного в Кемеровской области есть одна вакансия. В области было зарегистрировано 27507 безработных и 27507 вакансий. Безработица, безусловно, сокращается. Но является ли это уникальной тенденцией, и за счёт чего происходит снижение?
 
«В результате падения цен на мировом рынке на уголь и металл наши основные отрасли экономики, угольная и металлургическая, переживают непростой период, – заметил заместитель губернатора по экономике и региональному развитию Дмитрий Исламов. – Вместе с этим на рынке труда Кемеровской области ситуацию можно охарактеризовать как стабильную. Четвёртый год на рынке труда Кемеровской области сокращается общая и регистрируемая безработица. Мы год уже говорим о рекордных показателях для нашего рынка труда. Мы называем рынок труда устойчивым, диверсифицированным».

По данным зам губернатора, уровень общей безработицы в Кузбассе сегодня составляет 6,6%. Такого показателя не было 10 лет. В прошлом году он был равен 7,5 %, а в 2009 году – 11,3 %. Структура зарегистрированных безработных граждан выглядит следующим образом: с высшим образованием – 18%, со средним и начальным профобразованием – 40%. Не имеют какого либо профессионального образования 42%, и 2 тысячи человек – это профессиональные безработные, кто состоит на учёте больше года. Кроме того, в службе занятости числится 65 тысяч вакансий с вахтовым режимом работы в других регионах. Из них более 10 тысяч вакансий с заработной платой более 50 тысяч рублей. По мнению Дмитрия Исламова, стабильная ситуация на рынке труда сохраняется за счёт нескольких факторов. «Главный фактор – это создание рабочих мест, – утверждает он. – С 2009 года в Кузбассе создано 112 тысяч новых рабочих мест. Ежегодно мы создаем более 20 тысяч новых рабочих мест».

Второй фактор стабильности на рынке труда – повышение трудовой мобильности населения. Только по данным службы занятости, за пределами мест постоянного проживания сегодня работают 4 тысячи человек. Кроме того, по словам замгубернатора, стали востребованы услуги по переобучению безработных и женщин, находящихся в декретном отпуске. Выросла информированность работников о наличии вакансий. Начальник департамента труда и занятости населения Кемеровской области Евгений Степин отметил ещё одну причину – демографическую. На рынок труда с каждым годом поступает все меньше молодых людей. Кроме того, взрослое трудоспособное население мигрирует в другие регионы.

Рабочие места в регионе действительно создаются, однако, по данным Кемеровостата, общая численность работников всё равно сокращается. Так среднесписочная численность работников организаций (включая малые предприятия) в феврале 2013 года составляла 947,1 тыс. человек или 99,2% к февралю 2012 года. В январе 2014 года их было уже на 27 тысяч меньше – 920,14 тыс. человек, 97,7% к январю 2013 года. В угольной отрасли в феврале прошлого года работало 105,7 тысяч, или 100,7% к февралю 2012 года, в январе нынешнего года – 99,16 тыс. человек, 94,4% к уровню января 2013 года. В отраслях обрабатывающей промышленности в феврале прошлого года работало 127,3 тыс. человек, на 4,2% меньше, чем в феврале 2012 года, в январе нынешнего года уже только 120,3 тысяч, 97,6% к аналогичному периоду прошлого года. В том числе, в металлургической промышленности и производстве готовых металлических изделий работало 42,3 тысячи в феврале 2013 года и 38,8 тыс. человек – в январе текущего года.

Сокращение числа занятых происходит в рамках общей тенденции снижения численности населения Кузбасса. По данным Кемеровостата, за 2013 год численность жителей Кемеровской области сократилась на 8,4 тысячи человек. Причём, в основном, за счёт отрицательного сальдо миграции (5,9 тысяч человек), а уже потом за счёт превышения смертности над рождаемостью. В прошлом году из Кузбасса в другие регионы уехало более 30 тысяч человек, а прибыло чуть более 20 тысяч. При этом основными «поставщиками» населения в Кузбасс выступили соседи – Новосибирская (прибыло в прошлом году 2,8 тыс.) и Томская (2,5 тыс.) области, Алтайский (3,5 тыс.) и Красноярский края (1,6 тыс.). Однако, как «потребители» они получили кузбассовцев даже больше, чем поставили (за исключением Алтайского края). Так выбыло кузбассовцев в Новосибирскую область 5,6 тыс. человек (ровно в 2 раза больше, чем прибыло), в Томскую область 4,5 тысячи (на 2 тыс. больше), в Красноярский край 1,65 тыс. (практически столько же прибыло). В Алтайский край переехало 2,3 тыс. человек, это единственный соседний регион, отмечен статистикой, как получивший на 1,2 тыс. человек больше, чем отдал Кузбассу. Кроме того, традиционно много переехало кузбассовцев в теплый Краснодарский край (3,3 тыс., без встречного движения), в столицы России – в Москву (1,5 тыс.), Санкт-Петербург (1,4 тыс.), а также в Подмосковье (1,38 тыс.).

Международная миграция (в основном из стран СНГ) обеспечила приток 5,2 тыс. человек и отток 0,8 тыс. В итоге, за счёт внутрироссийской межрегиональной миграции отток населения из Кузбасса составил 10,3 тыс. человек, что не смогло компенсировать положительное сальдо международной миграции (4,4 тыс.). На таком демографическом фоне неудивительно сокращение общей численности занятых в экономике региона, наличие сравнительно высокого спроса на рабочую силу и низкого уровня безработицы. Кстати, похожие рекордно низкие показатели безработицы, по данным госстатистики, отмечаются и в соседней Томской области (в 2 раза ниже, чем в 2009 году), хотя население этого региона не сокращается, а растёт. Низкая (всего 5,6% против 6,6% в Кузбассе) и снижается безработица в Новосибирской области (с 22 тыс. человек на январь 2012 года до 15,6 тыс. в январе 2014 года), хотя в этом регионе растёт численность и всего населения, и экономически занятого.
Максим Москвикин

Рубрики:

Деловые новости

[2 мая] Акции Кемеровской горэлектросети продают повторно
[27 апреля] Новый проект КРТ в Заводском районе Новокузнецка выставлен на торги за 35 млн рублей
[27 апреля] Площадки КРТ в Кемерове и Новокузнецке могут вместить около 9 млн кв. метров нового жилья
[27 апреля] В компании «Кузнецкжелдортранс» открыто конкурсное производство
[26 апреля] В Кузбассе объявлено о начале строительства самого крупного в России животноводческого комплекса

Все новости


 Видеоинтервью

 

Рынки/отрасли

Поиск по сайту


 
 
© Бизнес-портал Кузбасса
Все права защищены
Идея проекта, информация об авторах
(384-2) 58-56-16
editor@avant-partner.ru
Top.Mail.Ru
Разработка сайта ‛
Студия Михаила Христосенко