|
|
об изданииархив номеров еженедельникарекламаподпискаобратная связьчитатели о насфотогалереяАвант-ПЕРСОНАДоброе дело |
Новости компаний[7 мая] Встречайте весну красиво! Издательская группа «Авант»
Областной экономический еженедельник «Авант-ПАРТНЕР» |
Областной экономический еженедельник «Авант-ПАРТНЕР» № 5 от 03.03.2009
Накануне 8 Марта редакция «Авант-ПАРТНЕРа» провела традиционный экспертный опрос «Деловые женщины Кузбасса». Сразу оговоримся, что результаты данного опроса не претендуют на истину в последней инстанции и как любые оценочные суждения, имеет свои недостатки.
Рейтинг составлен на основе метода экспертной оценки. Исследование проводилось в три этапа. На первом этапе редакция «Авант-ПАРТНЕРа» сформировала список, включающий 50 женщин-руководителей компаний Кемеровской области, как частных, так и государственных. Данные о статусе участниц рейтинга взяты из открытых источников.
На втором этапе был составлен предварительный список экспертов и разосланы для ознакомления анкеты. При составлении этого списка мы руководствовались следующими критериями: потенциальный эксперт – это человек, который либо занимает руководящую должность в компании, активно работающей на рынке «b2b», либо аналитик рынка (бизнес-консультант, специалист по PR и т.п.).
Экспертам, во-первых, было предложено оценить деятельность бизнес-леди за период с марта 2008 по март 2009 года по пятибалльной шкале по следующим критериям:
1) личная известность в деловых кругах;
2) известность компании на рынке;
3) положительная репутация компании на рынке;
4) динамика развития компании;
5) организация взаимоотношений с органами власти.
И, во-вторых, проранжировать критерии в порядке важности для оценки деятельности управленца. В результате ранжирования критерии были выстроены по степени важности в следующем порядке:
1) высокая динамика развития компании;
2) положительная репутация компании на рынке;
3) известность компании на рынке;
4) личная известность в деловых кругах
5) организация взаимоотношений с властью.
Кроме того, список был открыт, то есть эксперты могли дополнить его, по их мнению, достойными занять место в рейтинге и оценить их вместе с другими участницами. В результате чего список был расширен до 62 фамилий.
И последний этап – собственно составление рейтинга. По каждому из критериев для каждой участницы вычислялся средний балл. Далее, каждому критерию по степени важности был присвоен коэффициент, соответственно от 1 до 0,6. Показатель каждой участницы по каждому из критериев вычислялся как произведение среднего балла на соответствующий коэффициент. Итоговый балл рассчитывался как сумма полученных показателей. В итоговой таблице представлены женщины-руководители, набравшие максимальные баллы (в порядке убывания).
Учитывая, какой непростой этот год был для всех нас, а также, что результаты по двум важным критериям, которые заняли первое и второе место несколько отличаются от сводной таблицы, нам показалось важным представить результаты и по динамике развития компания и по положительной репутации компании на рынке.
Сотрудники Издательской группы «Авант» поздравляют всех женщин с наступающим праздником! Счастья, здоровья, процветания!
|
Деловые новости[14 мая] Первую очередь складского комплекса Wildberries в Кузбассе запустят до конца 2024 года Рынки/отраслиПоиск по сайту |
|
© Бизнес-портал Кузбасса
Все права защищены
|
Идея проекта, информация об авторах
|
| Разработка сайта ‛ Студия Михаила Христосенко |